2024년이 거의 절반에 이르렀습니다. 로펌의 실적을 보면 올해는 모든 법률 동료들에게 더욱 어려운 도전이 될 것임을 알 수 있습니다.
회사 내외 변호사 간의 협력과 교류를 더욱 촉진하고 시장 전문성과 변호사 수급 불일치 문제를 해결하기 위해,Shen Hao는 공식적으로 법률 회사의 브랜드 문화 부서를 가치 와이즈 스포츠 토토 부서로 업그레이드하여 다음 단계로 나아가려는 Shen Hao의 결의를 보여주었습니다.
진정한 수준의 로펌은 자신만의 고유한 문화와 가치는 물론 고유한 경영 모델과 유전적 성장을 기반으로 한 경영 특성을 갖추어야 합니다. 선하오 브랜드 문화 부서는 여기서 유래되었습니다. 브랜드 개발 전략에 맞춰 Shenhao는 중간 사무소의 조정과 집합적 효과를 통해 외부 환경을 와이즈 스포츠 토토하고 브랜드 출력, 지식 관리, 입찰 및 입찰을 포함한 핵심 업무를 해결하기 위해 2018년 브랜드 문화 부서를 설립했습니다. 로펌의 와이즈 스포츠 토토된 외부 이미지와 문화적 핵심의 핵심입니다.
지난 6년 동안 법률 시장은 엄청난 변화를 겪었습니다. Shen Hao는 시대에 발맞추어 브랜드 문화 부서를 "가치 와이즈 스포츠 토토 부서"로 업그레이드했습니다. 변화하는 시장 요구에 적응하기 위해 순수한 브랜드 개발에서 더 깊은 가치로 전환합니다.
가치와이즈 스포츠 토토이란 무엇입니까?
Shen Hao는 2019년에 로펌 경영의 진정한 가치를 제안한 적이 있습니다.변호사의 성장을 돕습니다.구체적으로 6차원으로 나타남:
변호사의 고객 확보 가능성이 높아지는지 여부;
변호사의 고객 확보 능력이 향상되는지 여부;
변호사의 서비스 품질이 향상되었는지 여부;
변호사의 전문 서비스가 확대되었는지 여부;
변호사의 교섭력이 향상되는지 여부;
변호사의 법률 서비스 비용을 줄이는지 여부.
이 6가지 포인트를 집중적으로 표현한 것은 변호사의 시간당 급여와 1인당 소득입니다. 이는 로펌의 연간 소득보다 훨씬 좋으며 변호사에게 권한을 부여하는 로펌의 역할을 반영합니다. (자세한 내용은 다음을 참조하세요."업계 세미나）
우리는 변호사들에게 로펌의 가장 큰 가치는 내부 시장을 육성하고 발전시키기 위해 가능한 모든 일을 하는 것이라고 말한 적이 있습니다.이제 우리는 외부 시장을 하나 더 추가하고 싶을 수도 있습니다.가치 와이즈 스포츠 토토 부서는 두 차원 모두에서 매우 중요합니다.
01 로펌 내부: 힘을 모아 전문성을 향상
로펌 내에서 가치 와이즈 스포츠 토토 부서는 변호사 커뮤니케이션의 허브일 뿐만 아니라 지식 공유를 촉진하고 전문 기술을 향상시키며 팀 협업을 강화하는 플랫폼이기도 합니다.
가치 와이즈 스포츠 토토 부서는 회사 내 변호사들 간의 전문적인 업무 분업을 더욱 촉진하기 위해 전문 위원회에 의존할 것입니다.
팀 간 협업 촉진:다양한 전문 분야, 다양한 전문 방향, 다양한 실무 경력을 지닌 변호사들이 협력하고 내부 시장 자원의 순환을 촉진하며 새로운 법률 서비스 제품을 공동으로 개발하고 시장의 다양한 요구를 충족하도록 장려합니다.
리소스 구성 최적화:인적 자원, 지식 관리, 사례 데이터베이스 등을 포함한 내부 자원을 와이즈 스포츠 토토함으로써 업무 효율성을 향상시키고 업무 중복을 줄이며 각 변호사가 자신이 가장 잘하는 분야에서 자신의 잠재력을 극대화할 수 있도록 보장합니다. 에.
내부 결속력 강화:전문적인 활동, 팀 빌딩 및 문화 구축을 통해 변호사 간의 상호 이해와 신뢰를 강화하고 협력 메커니즘을 개방하며 변호사의 시너지를 높이고 신뢰와 직업적 장벽을 해결하며 "단순한 일, 행복한 삶"의 분위기를 조성합니다. ".
02 법률 회사 외부: 장점을 결합하고 서로에게서 배웁니다.
가치 와이즈 스포츠 토토 부서는 공동 입찰, 회사 간 교육, 사례 협력 및 기타 모델을 통해 SUNHOLD 우선 협력 모델을 기반으로 로펌의 장점을 와이즈 스포츠 토토하여 모든 협력 로펌의 시장 경쟁력과 전문적 영향력을 강화할 것입니다.
가치 와이즈 스포츠 토토 부서는 법률 회사 간의 커뮤니케이션 플랫폼 구축 및 와이즈 스포츠 토토에 중점을 둘 것입니다.
모든 당사자 간의 의사소통을 촉진합니다:공동 입찰, 사건 협력 등을 통해 로펌의 "장기 이사회"가 모여 대규모 프로젝트나 복잡한 사건의 법률 서비스 요구를 충족하기 위해 보다 강력하고 포괄적인 법률 서비스 팀을 구성합니다.
상생 협력 촉진:편의협업, 절차적 업무협업, 업무공동협업, 고객협업서비스, 우선적 전략적 협력의 5단계 협력모델을 통해 지역 로펌 및 전문 로펌의 지역적 제약을 타파하고 입지적 우위를 제고합니다. 동시에 국내 지역의 경쟁력을 강화하고, 유리한 지역을 모아 고객에게 더 나은 서비스를 제공하겠습니다.
(자세한 내용은 다음을 참조하세요."같은 생각을 가진 사람들은 산과 바다에서 멀지 않아야 합니다. 전국 각지의 변호사들이 Shenhao에 합류하는 것을 환영합니다!" 》5단계 협력에 대한 설명)
이 과정에서 가치 와이즈 스포츠 토토 부서는 협력이 단지 서류상이 아니라 실제로 구현되고 실질적인 이익을 창출할 수 있도록 다양한 활동과 계획을 조직하여 협력의 혜택이 모든 법인에 적용될 수 있도록 해야 합니다. 한편, 가치와이즈 스포츠 토토부에서는 로펌의 브랜드와 서비스 품질을 유지하는 중요한 업무를 계속해서 담당하고 있으며, 모든 협력이 당사의 방침에 부합하는지 확인하기 위해 협력의 내용, 프로세스 및 방법을 지속적으로 엄격하게 검토하고 있습니다. 브랜드 개발에 대한 헌신. 여기에는 다음이 포함되지만 이에 국한되지는 않습니다.
협력 프로젝트를 종합적으로 평가하여 로펌의 장기 발전 전략 및 브랜드 가치와 일치하는지 확인합니다.
협력의 투명성과 효율성을 향상시키기 위해 명확한 협력 표준 및 절차를 확립합니다.
양 당사자가 확립된 규칙과 모범 사례를 준수하도록 협력 프로세스를 감독하십시오.
이 두 가지 전략을 통해 가치 와이즈 스포츠 토토 부서는 로펌 내 시너지를 촉진하고 외부 자원의 협력과 흐름을 강화하며 글로벌 법률 서비스 시장에서 우리와 모든 파트너 로펌의 브랜드 이미지를 유지 및 향상시킬 것입니다. .
Shen Hao의 새로운 부서인 가치와이즈 스포츠 토토 부서는 기존 브랜드 문화 부서의 기반을 이어받으며 법률 회사의 발전 상황과 다음 단계의 핵심 업무를 기반으로 업그레이드되는 새로운 부서입니다. Shen Hao Law Firm의 새로운 발전을 위한 엔진,원래 문화 부서장인 Tian Tingfeng 이사는 가치 와이즈 스포츠 토토 부서의 첫 번째 이사를 맡아 가치 와이즈 스포츠 토토 부서를 새로운 발전 단계로 이끌고 있습니다.
가치와이즈 스포츠 토토부에서는 모든 변호사의 와이즈 스포츠 토토을 최우선으로 생각합니다.전문 마케팅(내부 시장 및 외부 협업 포함),따라서 작업의 주요 초점은 다음과 같습니다:
1. 전문적인 내부 정리,Shenhao 전체 시스템의 전문 정보와 자원의 수집, 와이즈 스포츠 토토 및 분류를 완료하고 시스템 전체의 정보 자원 라이브러리를 구축합니다. 정보 구축은 법률 회사가 기술을 수용하고 협력을 수용하는 기초입니다.
2. 제품 표준화,내부 전문 정보 구축을 기반으로 고객 요구를 명확하게 정의한 후 시장의 법률 서비스 요구를 변호사 법률 서비스의 전문 기술로 변환하고 전문 기술을 표준화하고 합리화합니다.
셋째, 변호사가 제공하는 제품의 품질을 지속적으로 개선합니다.사건 상황과 협력 과정을 엄격히 통제하여 모든 협력이 Shenhao 법률 사무소의 높은 기준을 충족하고 법률 사무소의 브랜드 이미지를 유지하도록 보장합니다.
모든 조치는 하나의 핵심 임무를 위한 것입니다: 젊은 변호사들에게 더 많은 법률 서비스 기회를 제공하기 위한 것입니다.청년을 승리하는 자들이 미래를 승리합니다.
전문가는 결코 시장이나 사업이 부족하지 않습니다. 공급과 수요가 심각하게 불일치하고 자원이 심각하게 불균형한 시대에 빠진 것은 직업을 더 잘 반영하고 내부, 외부, 자원 및 서비스를 와이즈 스포츠 토토하는 방법입니다. 제곱와이즈 스포츠 토토의 끝, 즉 가치와이즈 스포츠 토토부서라는 와이즈 스포츠 토토의 의미입니다. 우리는 가치와이즈 스포츠 토토을 통해 혁신의 교착상태를 깨고 로펌과 변호사의 동반성장을 이룰 수 있다고 굳게 믿습니다. 이는 로펌이 변호사에게 부여하는 일방적인 '권한 부여'가 아니라 양방향 '결합적 권한 부여'입니다. " 로펌과 변호사의!
말처럼 쉽지 않습니다. Shenhao 시스템에서 약 1,000명의 변호사를 기반으로 대규모 혁신을 달성하는 것은 쉽지 않습니다. 그러나 우리가 원하는 것을 달성할 수 있는 쉬운 방법은 없으며 피난처를 찾을 필요도 없습니다. 우리는 앞으로 나아가며 우리의 길이 옳다고 굳게 믿습니다. 우리도 팔을 벌려요84205_84264
결코 멈추지 않겠다고 결심한 사람은 그것이 아무리 어려울지라도 쉬울 것입니다. 끈질긴 사람은 아무리 멀리 가더라도 그것을 달성할 것입니다. 힘들지만 옳은 일을 하고 앞으로 나아가십시오. 그리고 결코 뒤돌아보지 마세요.
